Kỹ năng làm việc
Liệu ứng viên có phù hợp với văn hóa công ty hay không – hãy áp dụng ngay những câu hỏi phỏng vấn sau!
Câu này hiệu quả khi bạn đang cần tìm kiếm mảnh ghép hoàn hảo cho team Marketing của mình. Nó
Gặp thất bại, bạn đổ lỗi cho ‘ý chí yếu đuối’, ‘thiếu tiền’, nhưng vấn đề đích thực lại nằm ở chỗ là: Lười thay đổi
Người bình thường có niềm vui lẫn nỗi buồn mỗi ngày. Là những người không muốn ra khỏi giường vào
Tôi phải làm gì khi niềm hạnh phúc duy nhất nơi công sở chính là vị sếp tuyệt vời?
May sau đó, giữa chốn nhiễu nhương, sếp của tôi đã giang đôi tay ra giúp đỡ cho tôi rất
Giữa đám đông, bạn muốn mình làm sói hay làm cừu?
Một khi chấp nhận việc khác biệt, tức là bạn phải chấp nhận góc nhìn “không mấy thiện cảm” lắm
Muốn nhân viên xuất chúng thì người lãnh đạo phải gương mẫu, khi đi làm phải “đẹp từ ngoài vào trong”
Cần phải nhớ rằng việc đặt ý tưởng của mình vào tay đội ngũ riêng cho thấy sức mạnh chứ
Phá vỡ rào cản giao tiếp trong ngày đầu đi làm chỉ với các bí quyết sau đây
Đừng để khi có lời đề nghị bạn mới tham gia vào công việc chung hay tham gia nhóm mà
Các “tử huyệt” trong giao tiếp khiến cho bạn làm mích lòng Sếp và đồng nghiệp
Do đó, thay vì tám xuyên lục địa hoặc tụ họp với các đồng nghiệp để nói xấu hoặc bàn
Ẻm”bùa trúng tuyển” với nhà tuyển dụng ngay từ vòng phỏng vấn đầu tiên
Trong những lúc tâm trạng đang căng thẳng. một nụ cười có thể giúp bạn lên tinh thần ngay tức
Chớ có dại mà làm những điều này nếu như bạn vẫn muốn có một công việc ổn định
Ổn định sự nghiệp là một quá trình liên tục và dài hạn, đòi hỏi một sự tập trung và
Nguyên nhân cấp dưới chưa thật sự nể phục bạn? 10 lý do dưới đây sẽ cho bạn câu trả lời!
Bí quyết để trở thành một nhà lãnh đạo thực thụ đó là hãy tuyển những người nhanh nhạy và
Làm việc điên cuồng nhưng thành công vẫn không gọi tên, vậy là lỗi do đâu?
Thước đo của thành công không nằm ở khối lượng thời gian bạn đầu tư cho công việc, mà nằm
Cách thức để nâng tầm giá trị bản thân qua các lần nhảy việc
Nếu bạn đã có kinh nghiệm nhảy việc kha khá, thì tại sao không thử mình ở một vị trí